工作生活记

附近招聘暑假工学生的有吗

💤 26ec72c 回答于 2023-07-14 08:14
好评回答
附近招聘暑假工学生的有吗
1、附近招聘暑假工学生,要签订劳务合同。虽然一些企业以暑期工是学生为由,不与其签订书面合同。但暑期工可以要求与用人单位签订书面劳务合同,约定工作时间、地点、支付报酬方式、劳务范围等。退而求其次,也应通过聊天记录或者录音保存相关证据,以便维权。

2、附近招聘暑假工学生听起来很不错,但一些企业以暑期兼职时间太短为由,要求扣押暑期工的身份证、学生证,并承诺用工到期后归还。《中华人民共和国居民身份证法》明确规定:任何组织或者个人不得扣押居民身份证。对于企业的无理要求,暑期工可以理直气壮地拒绝。

3、附近招聘暑假工学生最好与同学结伴而行,并提前告知家长、亲戚朋友或老师。尽可能选择常规的兼职工种,如促销、派单、市场调查、礼仪、家教等。工作地点尽量选择在人流量比较大的地方。从事的工作进行甄别筛选,涉及违法活动一定不要触碰。

补充回答:附近招聘暑假工学生兼职需谨慎,面对海量暑期招聘信息,一定要“先查而后行”。大家可以通过国家企业信用信息公示系统,对企业名称进行检索,如果“查无此名”就要小心谨慎 及时避坑。
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